Здесь рождаются проекты месторождений, цифровые двойники, виртуальные технологии, 3D-модели... Сюда стремятся трудоустроиться профессионалы своего дела и лучшие выпускники вузов. Что движет ими?
«РН-БашНИПИнефть»
- центр науки и развития
ООО «РН-БашНИПИнефть» — крупнейший научно-исследовательский и проектный институт ПАО «НК «Роснефть». В следующем году он отметит 75-летний юбилей. Сегодня здесь трудятся более 3100 человек. Это инженеры, программисты, сейсмологи, изыскатели, гидрологи, геологи, петрофизики и многие другие. Стержень института — опытные эксперты, посвятившие науке многие годы и воспитывающие молодые кадры. Их привлекают и удерживают новые научные задачи, технологические вызовы, международный уровень партнерства.

Офисы «РН-БашНИПИнефть» расположены в Уфе, Нефтеюганске и Нижневартовске. География работ простирается гораздо шире, охватывая 13 регионов России, страны СНГ и мира.
У института есть четкие стратегические цели. В их числе: увеличение доходности бизнеса; высокое качество проектного управления; производственное и технологическое лидерство; повышение уровня компетенций и вовлеченности сотрудников.
Более 100 заказчиков, в том числе 65 предприятий, входящих в периметр ПАО «НК «Роснефть»
20% от всей добычи нефти в РФ осуществляется при научно-техническом сопровождении ООО «РН-БашНИПИнефть»
17 лабораторий и 9 специализированных институтов
Направления деятельности:
Геологоразведочные работы: региональная геология, планирование и сопровождение программы геолого-разведочных работ, планирование геологического изучения недр и сейсморазведка
Геология и разработка: сопровождение уникальных месторождений и ключевых дочерних обществ, обеспечивающих более 46% добычи углеводородов Роснефти.

Лабораторные исследования насчитывает 17 аккредитованных лабораторий с собственным кернохранилищем – коллекцией образцов горных пород.

Концептуальное проектирование: разработка интегрированных проектов, концептуальных проектов обустройства, выполнение технико-экономических расчетов, технико-экономического обоснования инвестиций, интегрированное моделирование.

Научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы (НИОКР): новые технологии разработки нетрадиционных запасов нефти, цифровая трансформация производства, разработка аппаратных роботов.

Цифровые технологии: в институте разрабатывается наукоемкое программное обеспечение для блока «Разведка и добыча». В линейку цифровых продуктов входят программы для решения различных производственных задач
Инжиниринг добычи: скважинные технологии и работы, химизация производственных процессов, сопровождение эксплуатации трубопроводов.

Инженерные изыскания: помимо различных видов изысканий проводятся лабораторные исследования грунтов, обследование строительных конструкций и фундаментов зданий и сооружений, лазерное сканирование.
Проектно-сметная документация: проектные работы на строительство скважин всех категорий, в том числе для групповых рабочих проектов, прохождение государственной экспертизы, применение 3D-проектирования.

Строительство: авторский надзор, технологии и ТЭЭ в области строительства и реконструкции скважин.

Землеустроительные работы: разработка материалов отвода земель, документации по планировке территории, градостроительного плана земельных участков, схем расположения земельных участков на кадастровом плане территории, проектной документации лесного участка.

Генеральный директор «РН-БашНИПИнефть»
Михаил Рязанцев
Мы развиваем несколько направлений: создание научных школ совместно с крупнейшими вузами региона и страны, привлечение высококвалифицированных научных кадров, внедрение лучших научных практик в производство, повышение качества работ за счет роста компетенций и выстраивания процесса экспертной оценки результата. По сути, мы прокачиваем науку, помогая Роснефти и отрасли, при этом наша деятельность носит прикладной характер, то есть решает реальные производственные задачи.

РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА

ООО «РН-БашНИПИнефть» – крупнейший научно-исследовательский и проектный институт ПАО «НК «Роснефть». В следующем году он отметит 75-летний юбилей. Сегодня здесь трудятся больше 3100 человек. Это инженеры, программисты, сейсмологи, изыскатели, гидрологи, геологи, петрофизики и многие другие. Стержень института – опытные эксперты, посвятившие науке многие годы и воспитывающие молодые кадры. Их привлекают и удерживают новые научные задачи, технологические вызовы, международный уровень партнерства.

Офисы «РН-БашНИПИнефть» расположены в Уфе, Нефтеюганске и Нижневартовске. География работ простирается гораздо шире, охватывая 13 регионов России, страны СНГ и мира.
МНТК, науч.конференция, семинар
Начальник управления оценки и обучения персонала Департамента кадров ПАО «НК «Роснефть»
Тамара Соловых
Мы относимся к конференциям как к смотру профессиональной зрелости, доказательству стремления активно участвовать в инновационной деятельности, решать производственные задачи, умению и готовности видеть производственные проблемы и пытаться найти эффективные пути их решения. Защищая проекты, участники демонстрируют свои профессиональные компетенции и лидерские качества, представляют результат своих исследований, а также работу наставников и научных руководителей.
О том, что наука в приоритете в РН-БашНИПИнефть, красноречиво говорят сухие факты: на базе НИПИ действуют девять специализированных институтов; в компании трудятся девять докторов наук и 168 кандидатов наук; разработаны и запатентованы 27 изобретений и технологий; зарегистрированы 59 свидетельств на ПО.
Директор по инновационным технологиям «РН-БашНИПИнефть»
Максим Антонов
В нашем институте внедрена программа «внутренней аспирантуры». Опытные коллеги помогают сотрудникам, решая конкретные производственные задачи, написать научный труд, который в будущем станет диссертацией. Так, работники профессионально развиваются, получают научную степень и вносят свой непосредственный вклад в науку.
Ежегодно более 1500 сотрудников института повышают профессиональный уровень в ведущих образовательных учреждениях. В институте создан также свой Учебный центр, где эксперты обучают специалистов по программам в области геологии, разработки месторождений, нефтедобычи, сейсморазведки, петрофизики, проектно-изыскательских работ, информационных и цифровых технологий в нефтегазовой отрасли.

Средний стаж работы сотрудников в «РН-БашНИПИнефть» — шесть лет. Молодые специалисты трудятся бок о бок с профессионалами, посвятившими институту больше 20 лет.
Начальник отдела экономической оценки эффективности проектов «РН-БашНИПИнефть»
Гульнара Терегулова
На момент выбора профессии мне казалось, что экономисты универсальны, найдут место в любой сфере. В институте я работаю с 1994 года. Мое подразделение собирает и сводит в единую концепцию все предложения по разработке месторождений от геологов и разработчиков. Затем мы оцениваем экономическую эффективность всех решений и совместно принимаем решение о наиболее рациональном варианте. Впечатляет, что, несмотря на удаленную работу, дух коллектива стал еще крепче. Очень мотивирует работа в команде, когда чувствуешь, что ты не один. Каждый сотрудник готов в любой момент, независимо от дня недели и времени суток, поддержать и оказать посильную помощь другим членам команды.

СТАРТ КАРЬЕРЫ

Выпускники вузов, выбравшие РН-БашНИПИнефть первым место работы, получают статус молодых специалистов, который предусматривает программу адаптации, введения в профессию и обучение по индивидуальному плану развития. Молодые специалисты, работая с наставниками, приобретают уникальные профессиональные компетенции, а опыт участия в проектах позволяет развивать личностные и лидерские качества, что помогает их дальнейшему карьерному росту.

Корпоративная жизнь института наполнена спортивными соревнованиями, профессиональными праздниками, конкурсами. Дважды в год – зимой и летом – любители спорта борются за призовые места на спартакиадах компании. Для них проводятся также соревнования по боулингу, теннису, волейболу, футболу и т.д.
Заместитель генерального директора по персоналу и социальным программам «РН-БашНИПИнефть»
Елена Трофимова
В нашем институте реализуются масштабные проекты, разрабатываются и развиваются высокие технологии. Работать у нас престижно и интересно. Роснефть ставит перед нами множество амбициозных задач, выполняя которые, работники имеют возможность проявить себя на российском и международном уровнях, повысить свои компетенции. Наш коллектив - это профессионалы своего дела, которых мы очень ценим. Для поддержки сотрудников в институте действуют социальные программы, включая ДМС, санаторное-курортное оздоровление, корпоративную пенсию, льготное кредитование. В стенах института реализуются спортивные, благотворительные, экологические, волонтерские проекты. Мы создаем благоприятный климат, мотивируем на продуктивную слаженную работу. Всё это приносит результаты.

СО СТУДЕНЧЕСКОЙ СКАМЬИ

В РН-БашНИПИнефть растет спрос на IT-специалистов, владеющих современными средствами обработки информации, компетенциями в области анализа данных и машинного обучения. Становятся популярными профессии «цифровой геолог», «цифровой инженер» и многие другие. В то же время сохраняется стабильный спрос на экспертов по таким «традиционным» направлениям, как моделирование сложных систем, гидроразрыв пласта, насосная эксплуатация, проектирование и др.
Заместитель генерального директора по технологическому развитию и инновациям «РН-БашНИПИнефть»
Максим Волков
Для решения сложных задач требуются высококвалифицированные специалисты. Уже сейчас над серьезными IT-проектами в институте трудятся более 100 молодых ученых. Эти люди живут работой, не боятся ответственности, принципиальны, честны, целеустремлены.
Институт сотрудничает с ведущими вузами Башкирии и других регионов. В УГНТУ, УГАТУ и БашГУ открыты восемь базовых и выпускающих кафедр, для студентов и магистрантов читают лекции и проводят практические занятия действующие сотрудники научных институтов компании. «Роснефть» передала университетам-партнерам более 200 академических лицензий на уникальное программное обеспечение для профильного обучения. Речь идет о симуляторе для моделирования гидроразрыва пласта, гидродинамическом, геологическом симуляторах и других ПО. Доступ к ним имеют студенты через специально оборудованные компьютерные классы.
Наиболее активных и заинтересованных студентов «РН-БашНИПИнефть» приглашает на оплачиваемую стажировку по профильному направлению. Для молодежи это отличная возможность полноценно порузиться в рабочий процесс, получить практические знания и бесценный опыт. Магистранты, успешно сдавшие первые сессии и проявившие себя в научной деятельности, получают корпоративные стипендии.

В УГНТУ работают четыре кафедры РН-БашНИПИнефть. С сентября 2019 года здесь внедрена единственная в России магистерская программа по подготовке специалистов в области проектирования и эксплуатации исключительно промысловых трубопроводных систем. В этом году первые семь выпускников получили одновременно дипломы и предложения о трудоустройстве в «дочках» «Роснефти». Четверо воспользовались предложением, двое из них уже работают в «РН-БашНИПИнефть», остальные устроились в другие компании. Сейчас на кафедре учатся 11 магистрантов.

Учебные планы кафедры «Цифровые технологии в разработке и эксплуатации нефтяных и газовых месторождений» адаптированы под передовые и наукоемкие цифровые технологии, используемые компанией. Каждый магистрант может выбрать одно из направлений: мониторинг разработки месторождений, геолого- гидродинамическое моделирование, геонавигация скважин и так далее. Ежегодно в РН-БашНИПИнефть трудоустраиваются около 80% выпускников кафедры. Сами сотрудники института тоже могут пройти обучение без отрыва от основной работы. Гибкий график занятий позволяет это сделать.
Начальник управления цифровой трансформации производственных процессов «РН-БашНИПИнфть», ассистент кафедры
Рузиль Халфин
Упор делаем на программное обеспечение для моделирования сложных процессов. Наши студенты точно знают, как и где оптимально пробурить скважину, чтобы достичь целевых показателей в добыче и снизить затраты. Используем также технологии дополненной реальности для отработки различных возможных ситуаций на производстве.
Ежегодно «НК «Роснефть» частично компенсирует расходы Башкирского госуниверситета на обучение бакалавров и магистров по профильным направлениям, выплачивает именные стипендии и поощряет преподавателей.

Кафедра геофизики сотрудничает с «РН-БашНИПИнефть» с 2017 года. Специалисты института обучают студентов использованию современных программных комплексов, руководят проектно-ориентированными выпускными работами бакалавров и магистрантов. На кафедре «Прикладная физика» готовят специалистов в области физики нефтяного и газового пласта, специализированного программного обеспечения. Все выпускники трудоустраиваются в нефтяные компании. Учащиеся кафедры постоянно проходят практику, стажируются в РН-БашНИПИнефть, потребность в них высока по сей день. Предприятие оплачивает коммерческое обучение лучшим студентам, которые прошли конкурсный отбор и трудоустроились в «РН-БашНИПИнефть».

УГАТУ – еще одна кузница кадров для института. Кроме того, в университете проходят курсы повышения квалификации сами сотрудники НИПИ. Здесь работает лаборатория гидродинамического моделирования при кафедре математики и функционирует научно-образовательный центр «Роснефть-УГАТУ» на базе Института компьютерных технологий.
«РН-БашНИПИнефть» стремится к лидерству во всех аспектах деятельности, достигает поставленных целей и ставит перед собой новые амбициозные задачи, опираясь на многолетний опыт и команду настоящих профессионалов своего дела!

Институт в социальных сетях